تبحث كاريتاس عن مسئول /ة حماية أطفال للعمل ضمن برنامج اللاجئين في جارن سيتي في القاهرة.
ونعرض لكم/ن تفاصيل وشروط الوظيفة في كاريتاس:
مسئول حماية الأطفال
وسيكون المشرف/ة مسؤولا/ـة عن التنفيذ الفعال والمناسب التوقيت للمشروع، لضمان الإدارة الملائمة للبيانات والإبلاغ فيما يتعلق بالمشروع.
وسيكون مسؤولا عن بناء الفريق وإدارته ودعمه، وكفالة أن يحقق المشروع أهدافه المستهدفة في الوقت المناسب وبطريقة تتسم بالمساءلة والكفاءة، وأن يتم جمع البيانات والإبلاغ عنها وفقا للمعايير العالمية ومتطلبات المشروع.
تحت إشراف منسق المشروع، يكون المشرف على إدارة القضايا مسؤولاً عما يلي:
تنظيم عبء عمل فريق إدارة القضايا وإسناد القضايا إلى أخصائيي القضايا. استعراض عدد حالات الموظفين للتأكد من سهولة التعامل معها وتقاسم التحديات مع الإدارة العليا.
عقد اجتماعات أسبوعية للإشراف الفردي مع جميع أخصائيي الحالات، وتقديم المشورة التقنية بشأن الحالات والدعم النفسي الاجتماعي لأخصائيي الحالات بما يتماشى مع إجراءات التشغيل الموحدة، وإرشادات بشأن أفضل الممارسات.
الإشراف على الاجتماعات المنتظمة لإدارة الحالات داخليا. وحضور المؤتمر المشترك بين الوكالات لإدارة الحالات حسب الحاجة.
دعم بناء قدرات موظفي إدارة القضايا، من وضع خطط التدريب إلى بدء التنفيذ والتقييم. توفير التدريب الوظيفي وتقديم الدورات التدريبية.
رصد الجداول الزمنية للاستجابة، واتخاذ القرارات والمتابعة والاستعراض. دعم الحالات الفردية عند الاقتضاء وتوفير الرصد المنتظم لجميع جوانب خدمات إدارة الحالات.
توفير الإشراف والتوجيه والتعليقات المنتظمة لمديري الحالات الخاضعين لمسؤوليته.
ضمان الحصول على الدعم المادي واللوجستي والتقني الإضافي وتحديد معايير الأهلية للحصول على الدعم المادي وغيره من أشكال الدعم.
دعم عملية إدارة البيانات لضمان تسجيل شامل للقضية، وفقاً لبروتوكولات حماية البيانات ومبدأ السرية. استعراض وتحليل الاتجاهات في عبء القضايا لتسترشد بها البرمجة.
المؤهلات والتعليم
خبرة في العمل مع الأطفال والأسر، بما في ذلك المؤهلات المثالية في توفير خدمات الدعم للأطفال والمهارات القوية لإجراء المقابلات.
فهم الحماية المحددة للاجئين، بما في ذلك معرفة مجتمعات اللاجئين.
فهم نمو الطفل ورفاهية الطفل، فضلاً عن مخاطر الحماية التي تؤثر على الأطفال.
القدرة على تحديد احتياجات بناء القدرات ووضع خطط لبناء القدرات؛ القدرة على تقديم التدريب.
القدرة على تقديم التوجيه والإشراف بطريقة بناءة، رصد العمل والأداء وفقاً لإجراءات التشغيل الموحدة.
كما يجب أن يمتلك القدرة على العمل بالتعاون مع المهنيين والمنظمات الأخرى، وتخطيط العمل وتنظيمه وفقاً لإجراءات التشغيل الموحدة، والقدرة على إدارة التوتر والعواطف
على المتقدم أن يكون تخرج في العلوم الاجتماعية أو علم النفس أو المسائل ذات الصلة، وخبرة 2 سنة في مجال حماية الطفل أو العمل الاجتماعي أو المجالات المتصلة باللاجئين. أو خبرة لمدة 3 سنوات في حماية الطفل أو العمل الاجتماعي مع اللاجئين أو المجتمعات الضعيفة.
إجادة ممتازة للغة الإنجليزية، سواء كانت منطوقة أو مكتوبة، مهارات صياغة ممتازة ومهارات حاسوبية بارعة.
ولديه القدرة على البرهنة على أعلى مستوى من النزاهة
يجب على المرشحين المهتمين تقديم طلباتهم باللغة الإنجليزية على البريد الإلكتروني التالي:
على أن يكون آخر موعد للتقديم في 20 يوليو الجاري.
